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2020年济南市济阳区招聘就业困难人员公益性岗位20人
为了贯彻落实就业援助政策，有效促进就业困难人员就业，依据省、市人社部门的有关规定，本着“公开、公平、公正”的原则，济阳区拟面向社会公开招聘就业困难人员公益性岗位人员20名，现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘岗位和人数
济北街道辅助性服务岗位10个，15人
济阳区疾病预防控制中心辅助性服务岗位3个，5人
二、招聘条件
公益性岗位招聘对象是济阳区户籍居民，在法定劳动年龄内、有劳动能力和就业愿望，已进行失业登记并经认定的下列人员：
零就业家庭（含农村零转移就业家庭）成员中的女性年满40周岁、男性年满50周岁以上（以下简称“4050”人员）的人员；抚养未成年子女单亲家庭成员；享受居民最低生活保障的人员；持有《中华人民共和国残疾人证》的人员；特困家庭未就业的高校毕业生；成年后孤儿。
三、招聘程序
公益性岗位开发工作由区县公共就业服务机构负责组织实施。
（一）发布公告。用人单位招聘公益性岗位人员，需向区县公共就业服务机构提出申请，经审批同意后，由区县公共就业服务机构向社会发布公益性岗位招用人员公告。
（二）提出申请。符合条件且有意从事公益性岗位的人员向街道（镇）公共就业服务机构提出申请。
（三）确认资格。区县公共就业服务机构对申请人资格进行审核、确认。
（四）考察录用。区县公共就业服务机构会同街道（镇）公共就业服务机构、公益性岗位使用单位采取考试、面试、走访适当形式对符合条件的申请人进行考察录用。
（五）公示录用。用人单位确定拟招收录用人员后，区县公共就业服务机构对拟录取人员名单进行公示，公示期5个工作日，无异议的，区县公共就业服务机构通知用人单位。用人单位办理完招聘录用手续后，应及时通知区县公共就业服务机构。
用人单位与就业困难人员签订一年以上的公益性岗位劳动合同、缴纳社会保险费的，在合同期内给予用人单位岗位补贴和社会保险补贴。
公益性岗位的人员管理由用人单位负责。
四、咨询电话
咨询电话：济阳区就业办 84238515
2020年3月2日
原文链接：http://www.jiyang.gov.cn/art/2020/3/2/art_16653_4075839.html
鲁公网安备 37011202000653号